§ 8-12. Hvor lenge kan du få sykepenger
- Retten til sykepenger opphører etter 248 dager (250 for andre medlemmer) i løpet av tre år.
- 26 uker som helt arbeidsfør gir ny rett til sykepenger.
- For medlemmer mellom 67 og 70 år er taket 60 sykepengedager.
§ 8-12. Antall sykepengedager
Paragrafen setter et tak for hvor lenge du kan få sykepenger. Telleperioden er de siste tre årene. Som arbeidstaker, selvstendig næringsdrivende eller frilanser kan du få sykepenger i 248 dager. For andre medlemmer er taket 250 dager. Betaler trygden også for de første 16 kalenderdagene av fraværet, kan det ytes opptil 260 dager. Når taket er nådd, opphører retten.
Retten kommer tilbake. Etter 26 uker som helt arbeidsfør, regnet fra siste sykepengeutbetaling, får du på nytt rett til 248, 250 eller 260 dager. Ved vurderingen ses det bort fra sykepenger i arbeidsgiverperioden og fra forsikringen for selvstendige og frilansere for de første 16 kalenderdagene. Får du uføretrygd, gjelder tilsvarende, men da må du ha vært i stand til å jobbe og hatt arbeidsinntekt i 26 uker på rad etter at uføretrygden startet.
Eldre medlemmer har egne grenser. Mellom 67 og 70 år gis sykepenger i 60 sykepengedager, og regelen om ny rett etter 26 uker gjelder også. Etter § 8-51 kan et medlem mellom 62 og 70 år få sykepenger uavhengig av om alderspensjon er tatt ut. Mellom 67 og 70 år må inntektsgrunnlaget i tillegg være over to ganger grunnbeløpet. Eksempel: En arbeidstaker har fått sykepenger i 248 dager i løpet av tre år, og retten opphører. Etter 26 uker som helt arbeidsfør får vedkommende ny rett.
Paragrafen bygger på § 8-11 om dagene det ytes sykepenger for, og § 8-13 om graderte sykepenger. Nivået følger av § 8-16, og grunnlaget av § 8-10. Andre paragrafer viser hit: § 8-3 (tap av pensjonsgivende inntekt), § 8-37 (opphør av forsikring for tillegg til sykepenger), § 8-55 (sykepenger ved yrkesskade) og § 11-13 (arbeidsavklaringspenger til den som ikke har opparbeidet ny rett til sykepenger).