§ 5-7 b. Melding om uttak og gradert alderspensjon

Foretakspensjonsloven·LOV-2000-03-24-16
Kort oppsummert
Lovteksten ordrett

§ 5-7 b. Uttak av alderspensjon

(1) Medlem skal gi pensjonsinnretningen melding som angir fra hvilket tidspunkt alderspensjon skal utbetales. Dersom det ikke er sendt melding om uttak av alderspensjon innen fylte 75 år, skal pensjonen uansett utbetales.
(2) Medlem kan i meldingen bestemme at uttaket av alderspensjon bare skal gjelde en del av pensjonsytelsen. Graden av uttak kan likevel ikke være mindre enn det som er nødvendig for at samlet årlig pensjon utgjør om lag 20 prosent av folketrygdens grunnbeløp.
(3) Uttaksgraden kan på ethvert tidspunkt etter uttak fram til fylte 75 år endres til fullt uttak av pensjon. Uttaksgraden kan for øvrig endres ved nådd opptjeningsalder og deretter på tidspunkter fastsatt i regelverket. Ved fylte 75 år skal uttaket uansett endres til fullt uttak.
(4) Medlem som mottar uførepensjon etter § 6-1, kan ikke samtidig ta ut alderspensjon i den utstrekning samlet uførepensjon og alderspensjon overstiger en pensjonsgrad på 100 prosent. Blir arbeidstaker ufør etter uttak av alderspensjon, reduseres alderspensjonsutbetalingen slik at pensjonsgraden ikke overskrider 100 prosent.
Kilde: Lovdata — Foretakspensjonsloven § 5-7 b
Hva betyr dette?

Paragrafen regulerer hvordan et medlem tar ut alderspensjon. Medlemmet melder fra til pensjonsinnretningen om når utbetalingen skal starte. Kommer ingen melding, begynner utbetalingen uansett når medlemmet fyller 75 år.

Uttaket kan gjøres delvis. Medlemmet kan bestemme at bare en del av pensjonen skal utbetales. Uttaket må likevel være stort nok til at samlet årlig pensjon blir om lag 20 prosent av folketrygdens grunnbeløp. Graden kan økes til fullt uttak når som helst fram til 75 år. Ellers kan den endres ved opptjeningsalder og på tidspunkter som regelverket fastsetter. Ved 75 år blir uttaket uansett fullt.

Eksempel: et medlem starter med et delvis uttak og går senere over til fullt uttak. Det er tillatt når som helst før 75 år. Går medlemmet motsatt vei og vil redusere uttaket, må det skje ved opptjeningsalder eller på et tidspunkt regelverket åpner for.

Fjerde ledd samordner uttaket med uførepensjon. Samlet uførepensjon og alderspensjon kan ikke gå over en pensjonsgrad på 100 prosent. Blir arbeidstakeren ufør etter at uttaket har startet, settes alderspensjonen ned slik at grensen holdes. Bestemmelsen viser til uførepensjon etter § 6-1, men den paragrafen står som opphevet uten tekst.

§ 5-7a fastsetter tidligste alder for uttak. § 5-7c sier at pensjonen skal omregnes når uttaket skjer før eller etter opptjeningsalder, og § 5-7d krever informasjon til medlemmet. Både § 5-7d og § 4-9 om forsikringsforholdet etter fripolise viser til paragrafen. § 5-8 og § 5-9 handler om endring og nedsettelse av ytelser.

Relaterte paragrafer
Alle §§ i foretakspensjonsloven →
Gratis vurdering av din sak