Hvor mye kan jeg tjene ved siden av tidligpensjon med særaldersgrense?
Har du tidligpensjon etter de nye reglene i statens pensjonskasseloven §§ 26 o og 26 p, kan du tjene opp til en inntektsgrense uten at pensjonen reduseres. Grensen er 2,7 ganger folketrygdens grunnbeløp, som med G fra 1. mai 2026 er 368 682 kroner, pluss pensjonsgrunnlaget i en eventuell ny stilling i pensjonskassen. Tjener du mer, trekkes 66 prosent av inntekten over grensen fra pensjonen, justert for tjenestetiden din. Har du tidligpensjon etter overgangsordningen i § 26 n, gjelder ikke denne grensen.
Står du i en lignende sak?
Skriv hva som har skjedd, med dine egne ord. Du får en første vurdering av saken din med en gang, og du bestemmer selv om en advokat skal se på den.
Hvilke regler gjelder for deg
Det finnes to sett med regler for tidligpensjon med særaldersgrense, og bare det ene har en inntektsgrense.
Den nye tidligpensjonen er i § 26 o (særaldersgrense fire år under pensjonsalderen, født 1967 eller senere) og § 26 p (syv år under, født 1970 eller senere). For den gjelder § 26 q om reduksjon mot inntekt.
Overgangsordningen i § 26 n gjelder årskull fra 1963 til 1969, avhengig av grensen din. Der er inntektsgrensen på 2,7 G ikke nevnt. I stedet viser loven til de eldre reglene i § 26 tredje ledd: får du en ny stilling som gjør deg medlem av Statens pensjonskasse igjen, faller pensjonen bort hvis lønnsgrunnlaget i den nye stillingen er minst like stort som i den gamle. Er grunnlaget lavere, utbetales pensjon av forskjellen. Resten av artikkelen handler om den nye ordningen.
Slik regnes inntektsgrensen ut
Inntektsgrensen er en sum per kalenderår. Den består av to deler: pensjonsgrunnlaget i en medlemspliktig stilling du har etter at pensjonen er tatt ut, og 2,7 ganger folketrygdens grunnbeløp (G). Har du ingen slik stilling, er grensen bare 2,7 G.
G er 136 549 kroner fra 1. mai 2026. 2,7 G blir da 368 682 kroner. G justeres hvert år 1. mai, så grensen flytter seg.
Grensen fastsettes på nytt hvis pensjonsgrunnlaget i stillingen endres. I året pensjonen starter og i året den opphører, deles grensen etter hvor mange måneder du får utbetalt tidligpensjon.
Hvilken inntekt som teller
Det er pensjonsgivende inntekt etter folketrygdloven § 3-15 som regnes med. Det omfatter lønn og næringsinntekt. Inntekt av samme art fra utlandet teller også. Inntekt fra en aktivitet som er avsluttet, regnes ikke med.
Har du tidligpensjon som er gradert fordi du også får uførepensjon, utløser ikke arbeidsavklaringspenger noen reduksjon.
Hvor mye du kan tjene ved siden av tidligpensjon
Tjener du under grensen, får du full pensjon. Tjener du over, regnes reduksjonen slik: den delen av inntekten som ligger over grensen, ganges med 66 prosent, og tallet justeres med tjenestetidsbrøken for tidligpensjonen. Full tidligpensjon krever 30 års tjenestetid. Har du for eksempel 27 års tjenestetid, er brøken 27 av 30, altså 0,9, og reduksjonen blir 66 prosent ganger 0,9 av det du tjener over grensen. Har du flere deluttak, brukes den laveste brøken.
Er du i en medlemspliktig stilling etter uttaket, går saken også via uttaksgraden. Uttaksgraden settes til høyst 100 prosent minus stillingsandelen din. Jobber du 50 prosent i en slik stilling, kan du altså ta ut høyst halvparten av tidligpensjonen.
Tomas i privat jobb
Tomas er født i 1975, har særaldersgrense 60 og tar ut full tidligpensjon med 30 års tjenestetid. Han begynner å jobbe i et privat firma og tjener 520 000 kroner i pensjonsgivende inntekt i løpet av et kalenderår. Han har ingen stilling i pensjonskassen, så grensen er 2,7 G, regnet her med G fra 1. mai 2026: 368 682 kroner.
Inntekten over grensen er 520 000 minus 368 682, det vil si 151 318 kroner. Med tjenestetidsbrøk 1 blir reduksjonen 66 prosent av 151 318, om lag 99 870 kroner for året. Det er omtrent 8 300 kroner mindre i måneden hvis trekket fordeles jevnt.
Hadde Tomas bare hatt 27 års tjenestetid, ville brøken vært 0,9. Reduksjonen ville da blitt 59,4 prosent av 151 318, om lag 89 880 kroner.
Meld fra om inntekten
Du må opplyse pensjonskassen om forventet inntekt og om endringer. Utbetalingen justeres underveis, og etter at skatteoppgjøret foreligger, gjøres et etteroppgjør. Er det utbetalt for lite, etterbetales differansen som et engangsbeløp. Er det utbetalt for mye, kan pensjonskassen kreve det tilbake, og det spiller ingen rolle om du har skyld i feilen. Beløpet kan trekkes i senere utbetalinger av uførepensjon og alderspensjon fra kassen.
Du kan lese mer om generelle regler for å jobbe og ta ut pensjon i kan jeg jobbe og ta ut pensjon samtidig.
Lene med stilling i pensjonskassen
Lene er født i 1976 og har særaldersgrense 60. Hun tar ut tidligpensjon og fortsetter i en 50 prosent stilling i staten, der pensjonsgrunnlaget er 300 000 kroner. Uttaksgraden settes til 100 minus 50, altså 50 prosent. Inntektsgrensen blir 300 000 pluss 368 682, det vil si 668 682 kroner (med G fra 1. mai 2026).
Lene tjener 310 000 kroner i stillingen og 40 000 kroner i et tilleggsoppdrag. Samlet inntekt er 350 000 kroner, som er langt under grensen. Hun får derfor ingen reduksjon utover at uttaksgraden er halvert. Slik virker grensen ofte for dem som jobber i en medlemspliktig stilling: det er stillingsprosenten som styrer pensjonen, mens inntektsgrensen først merkes hvis inntekten er svært høy.
Kort oppsummert
- For å tjene ved siden av tidligpensjon uten trekk må inntekten ligge under 2,7 G pluss eventuelt pensjonsgrunnlaget i en ny stilling i pensjonskassen.
- Over grensen trekkes 66 prosent av overskytende inntekt, justert for tjenestetidsbrøken.
- Med G fra 1. mai 2026 er 2,7 G lik 368 682 kroner.
- Pensjonsgivende inntekt og tilsvarende utenlandsk inntekt teller. Inntekt fra en avsluttet aktivitet teller ikke.
- Grensen gjelder §§ 26 o og 26 p. Overgangsordningen i § 26 n har andre regler.
Er saken din litt annerledes?
Et standardsvar passer ikke alltid. Beskriv saken din, så får du en gratis vurdering av akkurat den.