Kan familien bli med når man har tillatelse som sesongarbeider?
Nei, en tillatelse som sesongarbeider gir ikke familien rett til å bo sammen med deg i Norge. UDI skriver rett ut at familien til en sesongarbeider ikke har rett til oppholdstillatelse på grunnlag av sesongtillatelsen. Ektefelle og barn kan likevel komme på besøk etter de vanlige reglene for besøk og visum. Et familiemedlem som selv oppfyller vilkårene for en annen tillatelse, kan søke om den på eget grunnlag.
Står du i en lignende sak?
Skriv hva som har skjedd, med dine egne ord. Du får en første vurdering av saken din med en gang, og du bestemmer selv om en advokat skal se på den.
Hvorfor sesongtillatelsen ikke gir familien opphold
Familieinnvandring bygger på at personen i Norge (referansepersonen, den familien skal bo hos) har en tillatelse som skal vare. For ektefeller står det i utlendingsloven § 40 at referansepersonen må være norsk eller nordisk borger, ha permanent oppholdstillatelse eller ha en tillatelse som kan danne grunnlag for permanent oppholdstillatelse. Det samme prinsippet gjelder for barn og samboere.
Sesongtillatelsen oppfyller ikke dette. Tiden du har som sesongarbeider, teller ikke med hvis du senere søker permanent opphold. Tillatelsen er laget for kortvarige jobber, og du kan ikke være i Norge som sesongarbeider i mer enn seks måneder i løpet av en periode på tolv måneder. Et av vilkårene for å få den er også at forholdene i hjemlandet gjør det sannsynlig at du reiser tilbake når arbeidet er over.
Siden oppholdet er ment å være midlertidig og avgrenset, følger det ingen rett for ektefelle, samboer eller barn til å flytte med. Dette gjelder uansett hvor mange sesonger du har jobbet i Norge tidligere.
Familien til en sesongarbeider kan komme på besøk
Det familien kan gjøre, er å besøke deg. Da gjelder de samme reglene som for alle andre som vil besøke noen i Norge.
- Kommer familien fra et land uten visumplikt, kan de være i Schengen-området i inntil 90 dager i løpet av 180 dager.
- Kommer de fra et land med visumplikt, må hver enkelt søke besøksvisum før reisen, også barna.
- Et besøk er et besøk. Familien kan ikke jobbe, og oppholdet kan ikke brukes til å bo fast i Norge mens du jobber.
Ved søknad om visum vurderes det om den som søker, vil reise hjem igjen når visumet går ut. At du selv bare har en midlertidig tillatelse, er ikke noe hinder, men familien må vise at de har en tilknytning til hjemlandet. Arbeid, skolegang for barna og egen bolig er typiske eksempler.
Somchai og jordbærsesongen
Somchai er fra Thailand og har fått tillatelse som sesongarbeider på en bærgård på Østlandet fra 1. juni til 30. september. Det er fire måneder. Kona Malee og barna på 7 og 10 år bor i Thailand. Malee jobber på et sykehus, og barna går på skole der.
Somchai spør om familien kan bo hos ham hele sommeren. Svaret er nei. Sesongtillatelsen gir dem ingen rett til opphold, og det finnes ingen søknad om familieinnvandring han kan sende på dette grunnlaget.
Familien kan i stedet søke besøksvisum for tre uker i barnas sommerferie i juli. Thailand har visumplikt til Schengen, så Malee må søke for seg selv og for begge barna. Hun legger ved bekreftelse fra arbeidsgiveren på at hun har permisjon og skal tilbake på jobb i august, og skolebekreftelse for barna. Det viser at familien har grunn til å reise hjem.
Somchai må selv sørge for at han har plass til dem. Bor han i et arbeiderboligrom som bonden leier ut, må han avklare med bonden om familien kan bo der under besøket.
Når et familiemedlem kan få tillatelse på eget grunnlag
Familiemedlemmene dine er ikke stengt ute fra Norge. De kan søke en egen tillatelse hvis de selv oppfyller vilkårene for den.
En ektefelle som selv har fått tilbud om sesongjobb i Norge, kan søke egen tillatelse som sesongarbeider. Da må hun oppfylle de samme kravene som deg. Hun må være over 18 år, ha et konkret tilbud om heltidsarbeid og få lønn og arbeidsvilkår som ikke er dårligere enn det som er vanlig i Norge. Utenfor jordbruk og skogbruk må Nav også ha bekreftet at arbeidsgiveren ikke finner nok arbeidskraft fra Norge eller EØS. Barn kan ikke få en slik tillatelse, fordi søkeren må ha fylt 18 år.
Er ektefellen din borger av et EØS-land, gjelder helt andre regler. Hun kan bo og jobbe i Norge uten oppholdstillatelse etter EØS-reglene. Har hun oppholdsrett som arbeidstaker, kan du som ektefelle ha oppholdsrett som familiemedlem til henne etter utlendingsloven § 114. Da er det hennes rett som bærer, ikke din sesongtillatelse.
Hvis du senere får en annen type tillatelse
Situasjonen endrer seg hvis du går over til en tillatelse som kan føre til permanent opphold. Det vanligste er tillatelse som faglært, som krever fagbrev, høyere utdanning eller særlige kvalifikasjoner og en jobb som krever slik kompetanse. Med en slik tillatelse kan familien søke familieinnvandring. Da gjelder de vanlige vilkårene, blant annet inntektskravet på 3,2 G (G er grunnbeløpet i folketrygden).
Loven har også en snever unntaksregel i utlendingsloven § 49. Den gir adgang til å gi tillatelse når sterke menneskelige hensyn tilsier det, også om referansepersonen ikke har riktig type tillatelse. Bestemmelsen sier samtidig at det kan legges vekt på innvandringsregulerende hensyn. Ønsket om å være samlet mens en av foreldrene har en sesongjobb, er en vanlig situasjon og gir i seg selv ikke grunnlag etter denne regelen.
Kort oppsummert
- Sesongtillatelsen gir ikke familien til en sesongarbeider rett til opphold i Norge.
- Grunnen er at tillatelsen ikke kan føre til permanent opphold, og at oppholdet er avgrenset til seks av tolv måneder.
- Familien kan komme på besøk etter de vanlige reglene, med visum hvis de kommer fra et land med visumplikt.
- En ektefelle kan søke egen tillatelse hvis hun selv har en jobb eller er EØS-borger.
- Får du en tillatelse som faglært, kan familien søke familieinnvandring etter de ordinære reglene.
Er saken din litt annerledes?
Et standardsvar passer ikke alltid. Beskriv saken din, så får du en gratis vurdering av akkurat den.