§ 8-43. Sykepenger når du er arbeidstaker, næringsdrivende og frilanser samtidig

Folketrygdloven·LOV-1997-02-28-19

Kort oppsummert

Har du lønn, næringsinntekt og frilansinntekt når du sykmeldes, gjelder arbeidstakerreglene.
Lønn og frilansinntekt regnes fra månedsinntekt, næringsinntekt fra pensjonsgivende årsinntekt.
Beregningsmetoden er den samme som i § 8-41.

Lovteksten ordrett

§ 8-43. Arbeidstaker, selvstendig næringsdrivende og frilanser

Til et medlem som på sykmeldingstidspunktet har inntekt både som arbeidstaker, som selvstendig næringsdrivende og som frilanser, ytes det sykepenger etter bestemmelsene for arbeidstakere. Se §§ 8-15 til 8-33.

Sykepengegrunnlaget fastsettes etter de bestemmelsene som gjelder for et medlem som har inntekt både som arbeidstaker og som selvstendig næringsdrivende, se § 8-41. Inntekt som arbeidstaker og frilanser fastsettes ut fra den aktuelle månedsinntekten etter § 8-41 andre ledd bokstav a. Inntekt som selvstendig næringsdrivende fastsettes ut fra den pensjonsgivende årsinntekten etter § 8-41 andre ledd bokstav b.

Kilde: Lovdata — Folketrygdloven § 8-43

Hva betyr dette?

Paragrafen gjelder deg som har tre inntektskilder samtidig når du blir sykmeldt: lønn fra en arbeidsgiver, inntekt fra egen virksomhet og frilansoppdrag. Du får da ikke tre separate ytelser. Sykepengene følger arbeidstakerreglene, og sykmeldingstidspunktet (dagen legen sykmelder deg) avgjør hvilke inntekter som er med i bildet.

Det spesielle her er hvordan inntekten regnes ut. Lønn og frilansinntekt hentes fra den aktuelle månedsinntekten. Næringsinntekten hentes fra den pensjonsgivende årsinntekten (inntekt som gir pensjonsopptjening). Metoden er lånt fra § 8-41, som gjelder kombinasjonen arbeidstaker og selvstendig næringsdrivende. Der settes grunnlaget på årsbasis, enten ut fra månedsinntekten eller ut fra årsinntekten. Forskjellen mellom de to behandles etter reglene for selvstendig næringsdrivende. Paragrafen her bruker altså den løsningen og legger frilansinntekten inn på månedsinntektssiden.

Paragrafen er den samlede varianten av tre nabobestemmelser. § 8-40 dekker arbeidstaker og frilanser. § 8-41 dekker arbeidstaker og selvstendig næringsdrivende. § 8-42 dekker selvstendig næringsdrivende og frilanser, og sender videre til § 8-41. Arbeidstakerreglene ligger i §§ 8-15 til 8-33. Blant dem er § 8-15, der retten faller bort når arbeidsforholdet er avbrutt i mer enn 14 dager, med et unntak i § 8-47. Feriepenger er regulert i § 8-33. Frilansere har dessuten en egen forsikringsmulighet: etter § 8-39 kan de mot særskilt premie sikre seg tilleggssykepenger for de første 16 kalenderdagene, men ikke hvis de kan tegne tilsvarende forsikring som selvstendig næringsdrivende etter § 8-36. § 8-10 og § 8-36 viser selv tilbake til denne paragrafen.

Eksempel: En person har en deltidsstilling, driver egen virksomhet ved siden av og tar frilansoppdrag. Blir personen sykmeldt, gjelder arbeidstakerreglene for hele saken. Lønnen og frilansinntekten regnes fra månedsinntekt, mens overskuddet fra virksomheten regnes fra pensjonsgivende årsinntekt.

Relaterte paragrafer

Alle §§ i folketrygdloven →