§ 3-9. Ansatt etter at opptjeningsalderen er nådd

Foretakspensjonsloven·LOV-2000-03-24-16
Lovteksten ordrett

§ 3-9. Arbeidstakere som har nådd opptjeningsalderen

(1) Arbeidstakere som blir ansatt i stilling i foretaket etter å ha nådd opptjeningsalderen etter § 4-1, har ikke rett til å bli medlem i pensjonsordning med ytelsesbasert alderspensjon.
(2) Slike arbeidstakere skal sikres alderspensjon ved engangsbetalt alderspensjon eller etter innskuddspensjonsloven, med mindre de tas opp som medlem på særlige vilkår.
Kilde: Lovdata — Foretakspensjonsloven § 3-9
Hva betyr dette?

Paragrafen gjelder arbeidstakere som blir ansatt etter at de har nådd opptjeningsalderen etter § 4-1. De kan ikke kreve medlemskap i en ordning med ytelsesbasert alderspensjon. I stedet må de sikres pensjon gjennom engangsbetalt alderspensjon eller innskuddspensjon, med mindre de tas opp på særlige vilkår.

Regelen henger sammen med § 3-8, der arbeidstakeren har mindre enn 10 år igjen til opptjeningsalderen. Reglene om opptjening etter nådd opptjeningsalder står i § 4-5, og § 2-12 om kombinerte ordninger viser hit.

Relaterte paragrafer
Alle §§ i foretakspensjonsloven →
Gratis vurdering av din sak