§ 11-11. Oppfølging fra NAV når du mottar arbeidsavklaringspenger
- NAV skal følge deg opp jevnlig mens du mottar arbeidsavklaringspenger.
- Oppfølgingstidspunktene settes individuelt, og oppfølgingen fortsetter etter at behandling eller tiltak er ferdig.
- NAV og du vurderer sammen fremdriften mot arbeid, og NAV sjekker om vilkårene fortsatt er oppfylt.
- Departementet kan gi forskrift om oppfølgingen.
§ 11-11. Oppfølging fra Arbeids- og velferdsetaten
Denne paragrafen gir deg som mottar arbeidsavklaringspenger rett til å bli fulgt opp av NAV, og oppfølgingen skal komme jevnlig. Den har to sider: NAV ser på om du har fremdrift mot arbeid, og sjekker samtidig om vilkårene for ytelsen fortsatt er oppfylt.
Oppfølgingstidspunktene fastsettes individuelt når ytelsen innvilges, så de er ikke like for alle. Når behandlingen eller tiltaket er ferdig, følges du fortsatt opp. Oppfølgingen stopper altså ikke når selve aktiviteten er over.
Ved hvert oppfølgingstidspunkt går NAV og du sammen gjennom om du har den framdriften du ønsker mot å komme i arbeid. NAV skal i tillegg vurdere om du fortsatt oppfyller vilkårene for å få ytelsen.
Departementet kan gi forskrift med nærmere regler om oppfølgingen. Paragrafen sier ikke hva slike regler skal gå ut på.
§ 11-6 nevner at et medlem kan oppfylle vilkårene ved å få annen oppfølging fra NAV etter at aktiv behandling og arbeidsrettet tiltak er prøvd. § 11-7 setter krav til din egen innsats, og § 11-8 og § 11-9 sier hva som skjer ved fravær og brudd på aktivitetsplikter: ytelsen stanses ved fravær fra fastsatt aktivitet, og reduseres ved brudd på bestemte plikter som er fastsatt i forskrift. Meldeplikten i § 11-10 er noe annet enn oppfølgingen. Du melder deg hver fjortende dag, mens oppfølgingen skjer på tidspunkter som er fastsatt for deg. Hovedregelen om varighet er tre år, se § 11-12.
Eksempel: Et medlem innvilges arbeidsavklaringspenger, og oppfølgingstidspunktene fastsettes. Ved første tidspunkt vurderer NAV og medlemmet sammen om medlemmet har den framdriften det ønsker. Er behandlingen ferdig, skal medlemmet likevel følges opp videre.
- § 11-6Arbeidsavklaringspenger: behov for bistand for å komme i arbeid
- § 11-7Aktivitetsplikt for mottakere av arbeidsavklaringspenger
- § 11-8Fravær fra aktivitet: stans av arbeidsavklaringspenger
- § 11-9Reduksjon av arbeidsavklaringspenger ved brudd på plikter
- § 11-10Meldeplikt for arbeidsavklaringspenger (meldekort hver 14. dag)