§ 6-13. Styrets tilsynsansvar og instruks til daglig leder

Paragrafen har tre ledd med hver sin oppgave for styret. Første ledd sier at styret skal føre tilsyn med den daglige ledelsen og med virksomheten ellers. Andre ledd sier at styret kan gi en instruks for den daglige ledelsen. Tredje ledd gjelder selskaper med bare én aksjeeier.

Tilsynet må ses mot rollefordelingen i loven. Etter § 6-12 hører forvaltningen av selskapet under styret, og styret skal sørge for forsvarlig organisering. Etter § 6-14 står daglig leder for den daglige ledelsen og skal følge retningslinjer og pålegg fra styret. Har selskapet ingen daglig leder, tar styret selv den daglige ledelsen. Styret både gir føringer og fører tilsyn med den daglige ledelsen.

Informasjon går også opp til styret. Daglig leder skal minst hver fjerde måned informere styret om virksomheten, stillingen og resultatutviklingen (§ 6-15). I konsern skal styret i et datterselskap gi morselskapets styre de opplysningene som trengs for å vurdere konsernets stilling og resultat (§ 6-16).

Andre ledd bruker ordet «kan», så styret bestemmer selv om det vil gi en instruks. Loven sier ikke noe mer om innholdet.

Tredje ledd gjelder selskap med bare én aksjeeier. Styret skal sørge for at avtaler mellom selskapet og aksjeeieren settes opp skriftlig. Kravet retter seg mot styret, og loven sier ikke mer om formen.

Nær i loven ligger også § 6-17, som forbyr styremedlemmer, daglig leder og ansatte å ta imot godtgjørelse fra andre enn selskapet i anledning av en rettshandel for selskapet. § 6-11 stiller krav om bosted for daglig leder og minst halvparten av styremedlemmene.

Eksempel: Et selskap har én aksjeeier og har inngått en avtale med vedkommende. Styret må sørge for at avtalen settes opp skriftlig.