Pensjonen holdes utenfor skilsmissen — kan jeg kreve vederlag?
Nei, pensjonsrettigheter holdes normalt utenfor likedelingen ved en skilsmisse, men det betyr ikke automatisk at du står tomhendt igjen. Ekteskapsloven unntar pensjon i offentlige trygdeordninger og de fleste private og offentlige pensjonsordninger fra det som deles likt mellom ektefellene ved skiftet. Har du vært hjemmeværende eller jobbet redusert mens den andre har bygget opp en betydelig pensjon skilsmisse ikke fanger opp, kan du i stedet ha grunnlag for et eget vederlagskrav, men det krever at du kan dokumentere hvordan arbeidsdelingen faktisk har påvirket formuen.
Signy har vært hjemme mens mannen bygget pensjon frem mot skilsmissen
Signy har vært gift i over tjue år, og var hjemme med barna i lange perioder mens mannen bygget karriere og en solid tjenestepensjon gjennom jobben sin. Selv har hun bare vært i deltidsstillinger med lav lønn og minimal pensjonsopptjening. Da ekteskapet nå skal oppløses, blir hun overrasket over å høre at mannens pensjonsrettigheter ikke skal deles likt mellom dem slik resten av formuen skal, og lurer på om det i det hele tatt finnes noe hun kan kreve som kompenserer for at hun i praksis har finansiert hans karriere ved å ta hovedansvaret hjemme. Hun har alltid tenkt at «det som er hans, blir vårt» i et langt ekteskap, og opplever det som urimelig at akkurat den delen av formuen han har bygget opp gjennom pensjonsordningen, nå plutselig skal holdes utenfor som om den aldri var en del av deres felles økonomiske prosjekt.
Hvorfor pensjon holdes utenfor likedelingen
Ekteskapsloven § 61 bokstav b unntar pensjonsrettigheter i offentlige trygdeordninger og i offentlige eller private pensjonsordninger, samt livrente og livsforsikring uten gjenkjøpsverdi, fra den likedelingen som ellers gjelder for ektefellenes samlede formue. Begrunnelsen er at slike rettigheter er personlige og fremtidsrettede, ofte uten en klar omsetningsverdi i dag, og at de skiller seg fra formuesgjenstander som bolig, oppsparte midler eller verdipapirer som kan verdsettes og deles i selve skiftet. For Signy betyr dette at mannens tjenestepensjon som hovedregel ikke inngår i det som skal deles, uansett hvor mye den er verdt sammenlignet med resten av det ekteparet eier sammen. Det samme gjelder livrenter og livsforsikringer uten gjenkjøpsverdi, som av samme grunn er holdt utenfor det som skal deles, fordi lovgiver har ønsket å skjerme nettopp den fremtidige forsørgelsen og tryggheten disse ordningene er ment å gi, fremfor å behandle dem som en ordinær formuesgjenstand på linje med bankinnskudd eller aksjer.
Vederlagskravet som kan kompensere for skjevheten
Dette betyr likevel ikke at Signy er uten muligheter. Ekteskapsloven åpner for at en ektefelle kan kreve vederlag ved skiftet dersom vedkommende har bidratt til å øke den andres formue, eller redusert egen formuesoppbygging, gjennom arbeid i hjemmet eller andre bidrag som ikke er kompensert på annen måte. Har Signy tatt hovedansvaret for barn og hjem nettopp for at mannen skulle kunne bygge en karriere og en pensjon hun selv ikke fikk mulighet til å opparbeide, kan dette være et argument for et vederlagskrav knyttet til den skjevheten som har oppstått i den øvrige formuen og inntektsevnen deres, selv om selve pensjonsrettigheten som sådan ikke kan kreves delt direkte. Vederlagskravet er ikke en automatikk, men en konkret vurdering av om Signy har bidratt på en måte som har kommet mannens formue og inntektsevne til gode, uten at hun selv har fått noe tilsvarende igjen. Retten skal foreta en konkret, skjønnsmessig vurdering av situasjonen som helhet, og det er verken automatikk for at et slikt krav skal føre frem, eller en fast brøkdel av mannens pensjon Signy kan regne med å få tilkjent som vederlag.
Hva Signy må dokumentere
Et vederlagskrav står og faller på dokumentasjon. Signy bør samle oversikt over egen arbeidshistorikk, inkludert perioder med redusert stilling eller permisjon, og sammenholde dette med mannens karriereutvikling og lønnsvekst i de samme periodene. Kan hun vise en klar sammenheng mellom hennes reduserte yrkesdeltakelse og hans mulighet til å jobbe fullt og avansere i karrieren, styrker det argumentet om at bidraget hennes har hatt en direkte økonomisk effekt for ham som ikke er reflektert i hennes egen formue eller pensjon. Hun bør også innhente en oversikt over hva slags pensjonsordning mannen har og hvilken verdi den representerer, selv om denne verdien ikke skal deles direkte, siden den er relevant bakgrunnsinformasjon for å vise omfanget av skjevheten mellom dem. Er hun samtidig usikker på om ektefellen sin ordning er innskuddspensjon eller ytelsespensjon, kan det være greit å avklare, siden dette påvirker hvordan verdien av ordningen best kan beskrives i saken.
Når Signy bør la en advokat vurdere kravet
Vederlagskrav ved skilsmisse er en av de mer kompliserte vurderingene i familieretten, nettopp fordi det krever en konkret sammenligning mellom to menneskers arbeidsliv og økonomiske utvikling over mange år. Signy bør la en advokat med erfaring fra familierett gå gjennom både formuesoversikten og arbeidshistorikken hennes før hun fremmer et krav, siden en dårlig underbygget påstand kan svekke forhandlingsposisjonen hennes i resten av skiftet. En advokat kan også vurdere om det er mer hensiktsmessig å forhandle frem en samlet løsning som tar hensyn til den skjeve pensjonsoppbyggingen på annen måte, for eksempel gjennom fordelingen av andre eiendeler, fremfor å kjøre et isolert vederlagskrav som kan bli stående og trekke ut skiftet i tid. Har Signy fra tidligere en livsforsikring der ektefellen står som begunstiget, bør hun også oppdatere denne registreringen samtidig som resten av skiftet gjøres opp.
Kort oppsummert
- Pensjonsrettigheter i offentlige og de fleste private ordninger holdes normalt utenfor likedelingen ved skilsmisse etter ekteskapsloven § 61 bokstav b.
- Har du vært hjemmeværende eller jobbet redusert mens den andre har bygget en betydelig pensjon, kan et eget vederlagskrav likevel være aktuelt.
- Vederlagskravet er ingen automatikk, men krever at du sannsynliggjør en konkret sammenheng mellom ditt bidrag hjemme og den andres formues- og inntektsutvikling.
- Dokumentasjon av egen arbeidshistorikk og den andres karriereutvikling i de samme periodene er avgjørende for å underbygge kravet.
- En advokat med erfaring fra familierett bør vurdere både grunnlaget og størrelsen på et vederlagskrav før det fremmes i skiftet.