§ 7-22. Utleggstrekk når du bytter arbeidsgiver

Tvangsfullbyrdelsesloven·LOV-1992-06-26-86
Lovteksten ordrett

§ 7-22. Skifte av trekkpliktig

Dersom en saksøkt som er pålagt utleggstrekk i lønn, skifter arbeidsgiver, skal den nye arbeidsgiveren pålegges trekkplikt. Tilsvarende gjelder ved andre ytelser som nevnt i dekningsloven § 2-7. Namsmyndigheten skal vurdere om trekket bør reguleres.
Kilde: Lovdata — Tvangsfullbyrdelsesloven § 7-22
Hva betyr dette?

Skifter en saksøkt som har utleggstrekk i lønn arbeidsgiver, skal den nye arbeidsgiveren få trekkplikt. Det samme gjelder andre ytelser etter dekningsloven § 2-7, som pensjon og trygd. Namsmyndigheten skal samtidig vurdere om trekket bør justeres. Andre ledd viser til § 7-21: saksøkte skal få en ny trekkberegning og en frist på minst tre uker før trekket økes, og Innkrevingsmyndigheten eller en bestemt namsfogd avgjør. Paragrafen hører til reglene om utleggstrekk, mellom § 7-21 om endring og § 7-23 om saker som avsluttes uten utlegg.

Relaterte paragrafer
Alle §§ i tvangsfullbyrdelsesloven →
Gratis vurdering av din sak