§ 5-10. Slik gjennomføres forskuddstrekk og skattetrekk

Skattebetalingsloven·LOV-2005-06-17-67
Kort oppsummert
Lovteksten ordrett

§ 5-10. Gjennomføring av forskuddstrekk og skattetrekk etter § 5-4 (kildeskatteordning)

(1) Forskuddstrekket eller skattetrekket etter § 5-4 første ledd (kildeskatteordning) gjennomføres ved at arbeidsgiveren, eller selskapet som nevnt i § 5-4 annet ledd, beregner trekkbeløpet og holder dette tilbake i oppgjøret med skattyteren. Forskuddstrekket eller skattetrekket gjennomføres når det oppstår adgang for skattyteren til å få godtgjørelsen utbetalt, selv om oppgjør for denne først finner sted på et senere tidspunkt.
(2) Arbeidsgiveren har plikt til å sørge for at det blir gjennomført forskuddstrekk eller skattetrekk også i tilfeller der skattyteren selv innkrever sin godtgjørelse. Skattyteren plikter da å innbetale forskuddstrekket eller skattetrekket til arbeidsgiveren.
(3) Når skattyteren mottar naturalytelser, skal arbeidsgiveren gjennomføre forskuddstrekk eller skattetrekk så langt de kontante ytelser rekker. Er det ikke dekning for det samlede beregnede trekk i de kontante ytelsene, plikter arbeidsgiveren straks å melde fra om forholdet til skattekontoret.
(4) Departementet kan i forskrift gi nærmere regler til utfylling av denne paragrafen.
Kilde: Lovdata — Skattebetalingsloven § 5-10
Hva betyr dette?

Paragrafen forklarer hvordan trekket praktisk gjennomføres. Arbeidsgiver, eller forsikringsselskapet som har trekkplikt, regner ut beløpet og holder det tilbake når det gjøres opp med skattyteren. Trekket skjer i det øyeblikket skattyteren har rett til å få ytelsen utbetalt, selv om selve utbetalingen skjer senere. Dette gjelder både vanlig forskuddstrekk og skattetrekk etter kildeskatteordningen i skatteloven kapittel 20.

Andre ledd dekker tilfeller der skattyteren selv krever inn godtgjørelsen sin. Arbeidsgiver må likevel sørge for at trekket blir gjort, og skattyteren må da betale beløpet inn til arbeidsgiveren. Tredje ledd gjelder naturalytelser, altså ytelser som ikke er penger. Trekket tas så langt de kontante ytelsene rekker. Strekker de ikke til, må arbeidsgiver straks si fra til skattekontoret. Fjerde ledd gir departementet adgang til å utdype i forskrift. Eksempel: får en ansatt en stor del av godtgjørelsen som naturalytelser, kan trekket bli større enn kontantlønnen dekker. Da må arbeidsgiver melde fra til skattekontoret.

Paragrafen er handlingsleddet i kapittel 5. Plikten til å trekke kommer fra § 5-4, hvor arbeidsgiver skal trekke etter gjeldende skattekort. Hvilke ytelser som trekkes i, står i § 5-6, og unntakene, som trekkfrie perioder i ferietiden, står i § 5-7. Kontantytelser regnes med brutto i grunnlaget etter § 5-8, og enkelte fradrag, for eksempel for fagforeningskontingent som arbeidsgiver trekker i lønnen, følger av § 5-9. Etter trekket må arbeidsgiver rapportere etter § 5-11, og skattekontoret kontrollerer at alt er gjort riktig etter § 5-13. For skattetrekk i utbytte til utenlandske aksjonærer finnes en tilsvarende regel i § 5-10a.

Relaterte paragrafer
Alle §§ i skattebetalingsloven →
Gratis vurdering av din sak