§ 8-52. Sykepenger når du har avtalefestet pensjon (AFP)

Hovedregelen er streng. Mottar du avtalefestet pensjon (AFP) som ikke er redusert for arbeid, har du ikke rett til sykepenger. Loven gjør likevel unntak for noen grupper. Det gjelder AFP-ordninger der staten gir tilskudd, ordninger for medlemmer av Statens pensjonskasse og lignende ordninger. Det gjelder også personer over 65 år i privat sektor som har AFP fra en kommunal ordning. For disse gjelder sykepengereglene i § 8-51, ikke forbudet.

Har du gradert AFP, altså pensjon som er redusert ut fra arbeidsinntekt eller kortere arbeidstid, står du friere. Da kan du få sykepenger etter de vanlige reglene i kapitlet. Sykepengegrunnlaget bygger på arbeidsinntekten du har ved siden av den graderte pensjonen. Pensjonen selv inngår ikke. Skillet mellom ugradert og gradert pensjon er dermed det som avgjør om du kan få sykepenger i det hele tatt.

§ 8-51 er nøkkelen til unntakene. Etter den kan de mellom 62 og 70 år få sykepenger uavhengig av uttak av alderspensjon. Fra 67 år kreves inntektsgrunnlag over to ganger grunnbeløpet, og perioden er begrenset til 60 sykepengedager. Det betyr at også de som faller inn under unntakene i § 8-52, møter disse grensene når de blir 67. Tankegangen med å regne sykepenger ut fra inntekt ved siden av en annen ytelse er den samme som i § 8-50 om uføretrygd. § 8-49 gjelder dagpenger, og § 8-48 gir oversikten over hele gruppen. Eksempel: To medlemmer har hver sin AFP. Det ene har ugradert pensjon uten at noe av unntakene passer, og får ikke sykepenger. Det andre har gradert pensjon og jobber delvis. Det får sykepenger for inntekten fra arbeidet.