§ 80. Opplysningsplikt mellom mor og datter i konsern
- Dotterselskapets styre skal gi morforetakets styre de opplysningene som trengs for å vurdere konsernet.
- Morforetaket skal varsle dotterselskapet om forhold og vedtak som kan ha betydning for det.
- Varselet om vedtak skal komme før vedtaket er endelig.
- Reglene gjelder tilsvarende for foretak i føderative samvirke, så langt de passer.
§ 80. Gjensidig opplysingsplikt i konsern og føderative samvirke
Paragrafen regulerer informasjonsflyten i et konsern (en gruppe foretak med et morforetak og ett eller flere dotterselskaper). Styret i dotterselskapet skal gi styret i morforetaket de opplysningene som trengs for å vurdere hvordan det står til med foretaket og hva virksomheten i konsernet har gitt av resultat.
Informasjonen går også andre veien. Morforetaket skal gi dotterselskapets styre beskjed om forhold som kan bety noe for hele konsernet. Videre skal morforetaket varsle dotterselskapets styre om vedtak som kan berøre dotterselskapet, og det skal skje før vedtaket er endelig. Dotterselskapet får dermed vite om det i tide.
Tredje ledd utvider reglene til foretak som inngår i føderative samvirke (en samarbeidsform mellom flere foretak). Reglene gjelder der så langt de passer.
Eksempel: morforetaket vurderer et vedtak som vil få følger for et dotterselskap. Før vedtaket blir endelig, må dotterselskapets styre få melding om det. Omvendt må dotterselskapets styre gi morforetakets styre nok opplysninger til at det kan vurdere resultatet i konsernet.
Styrets eget ansvar er beskrevet i naboparagrafene. § 76 legger forvaltningen av foretaket til styret, og § 77 gir styret tilsynsansvar. Daglig leder rapporterer til styret etter § 79, og etter § 83 kan styremedlemmene og daglig leder kreve at styret tar opp bestemte saker. Opplysningsplikten i § 80 gjelder mellom styrene i konsernet, ikke internt i ett foretak.