§ 5-4. Omstøtelse av lønn til nærstående

§ 5-4 utvider gavereglene i § 5-2 til å gjelde utbetalinger til skyldnerens nærstående som egentlig er skjulte gaver. Det gjelder lønn, annet arbeidsvederlag eller pensjon som åpenbart er høyere enn det arbeidet, virksomhetens inntekter eller forholdene ellers tilsier. Det samme gjelder vederlag til nærstående for kjøp, leie eller tjenester, dersom beløpet åpenbart overstiger det uavhengige parter ville blitt enige om. Fordi bestemmelsen viser til § 5-2, gjelder de samme fristene for omstøtelse som for vanlige gaver - normalt to år tilbake for nærstående, med mulighet for mottakeren til å unngå omstøtelse ved å bevise at skyldneren fortsatt var utvilsomt solvent da utbetalingen skjedde.

I praksis rammer regelen tilfeller der en slektning eller nærstående er ansatt eller leverer tjenester til skyldnerens virksomhet, og godtgjørelsen er satt høyere enn det arbeidet er verdt. Vurderingen er objektiv: det avgjørende er om beløpet åpenbart avviker fra det som er rimelig eller markedsmessig, ikke om partene mente å omgå reglene. Slik hindrer bestemmelsen at verdier tappes ut av et vaklende foretak gjennom lønn eller vederlag i stedet for direkte gaver.

Bestemmelsen hører hjemme blant omstøtelsesreglene i kapittel 5, som gjelder ved konkurs, tvangsakkord og offentlig skifte av insolvent dødsbo. Den ligner ekstraordinær betaling og sikkerhetsstillelse for eldre gjeld, som også kan rammes hvis skyldneren har favorisert noen kort tid før fristdagen. Til forskjell fra disse gjelder § 5-4 spesifikt vederlag og lønn til nærstående, og bruker gavereglenes lengre frister i stedet for de kortere fristene som gjelder for ordinære betalinger og sikkerhetsstillelser.